လက္ဆုပ္လက္ကိုင္ရာထူးမရွိ၊ အတင္းအက်ပ္စြဲေဆာင္သိမ္းသြင္းျခင္းလဲ လုပ္တာမ်ိဳးမရွိ၊ လက္နက္အင္အား လူအင္အားနဲ႕ ျခိမ္းေျခာက္မႈမ်ိဳးကိုလဲ မျပဳလုပ္၊ စီးပြားေရး အခြင့္အလမ္း ေတြ ရာထူး ဆုလဒ္ေတြေပးအပ္တဲ့ အလုပ္မ်ိဳးေတြကိုလဲ ျပဳလုပ္တာလဲ မလုပ္ကိုင္ပဲနဲ႕ လူေတြအေပၚမွာ အာဏာသက္ေရာက္မႈရွိေနတဲ့ ေခါင္းေဆာင္မ်ိဳးဟာ သာမန္ထက္ထူးကဲတဲ့ ေခါင္းေဆာင္မ်ိဳးသာ ျဖစ္ပါတယ္။
ေကာင္းမြန္တဲ့ ကိုယ္က်င့္သိကၡာ၊ သန္႕ ရွင္းျဖဴစင္မႈ နဲ႕ အရည္အခ်င္းျပည္႕၀မႈေတြ ရွိၾကတဲ့ အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဟာ ေန႕တဓူ၀ ျဖစ္ပ်က္ေနၾကတဲ့ ဓမၼတာျဖစ္စဥ္ေတြရဲ႕ လႊမ္းမိုးမႈ ေအာက္မွာ ေရာက္မေနၾကဘူး။ ျဖစ္ရိုးျဖစ္စဥ္ မဟုတ္တဲ့ အျဖစ္အပ်က္ေအာက္မွာပဲ သူတို႕ ႀကံဳေတြ႕ တည္ရွိေနၾကရတာမ်ားတယ္။ မိမိကိုယ္ပိုင္မူ၀ါဒေတြ လိုအပ္ခ်က္ေတြကိုဦးစားေပးမႈ မရွိဘူး။ လူေတြက အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနာက္ကို လိုက္တယ္ဆိုတာ ခ်စ္ခင္မႈ၊ ျမတ္ႏိုးမႈ၊ ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ထားရွိမႈနဲ႕ ႀကီးမားတဲ့ သစၥာရွိမႈ နဲ႕ ေမတၱာထားမႈ အစရွိတာေတြနဲ႕ လုိက္ပါ ေထာက္ခံၾကတာျဖစ္တယ္။ ေၾကာက္ရြံ႕ လို႕ ၊ ေၾကာက္ရြံ႕ မႈ ေၾကာင့္ လံုး၀မဟုတ္ဘူး။ ေနာက္လိုက္ေတြဟာ ယံုၾကည္မႈနဲ႕ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနာက္ကို လိုက္တယ္။ ယံုၾကည္တဲ့ အတိုင္းလဲ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ဟာ စြမ္းေဆာင္မႈရွိတာပဲ။
အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဖြဲ႕ စည္းထားတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းေတြဟာ တစ္ျခားအသင္းေတြ ဖြဲ႕စည္းပံုနဲ႕ မတူကြဲျပားေနတတ္တယ္။ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနရာကို ဆက္ခံဘုိ႕ လူရွာရာမွာလဲ ခက္ခဲတယ္။ (ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဂရုျပဳသင့္ပါတယ္) ေနာက္ဆံုးတစ္ခ်က္ဟာ ဒါမ်ိဳး ေခါင္းေဆာင္ေတြ အားလံုးေလာက္နီးနီးဟာ အခ်ိန္ကာလ တစ္ခုစီအထိ သာမန္ျဖစ္ပ်က္ေနတဲ့ အေျခအေနေတြနဲ႕ အျပင္ဘက္ကို ေရာက္ေနေလ့ရွိၾကတယ္။ အဲဒါမ်ိဳးအခ်ိန္ေတြမွာ ေခါင္းေဆာင္ေတြရဲ႕ စိတ္ကူးနဲ႕ လမ္းညႊန္ခ်က္ေတြကို ဘယ္လိုရရွိပံုေဖာ္ၾကမလဲ။ ဒါမ်ိဳး ျဖစ္ပ်က္ခဲ့တဲ့ အေျခအေနေတြကို ဥပမာေတြအမ်ားႀကီးေပးလို႕ ရတယ္။ ဂ်ာမနီရဲ႕ ဥေသွ်ာင္ Bismarck ၊တူရကီႏိုင္ငံရဲ႕ ပထမဆံုး သမၼတ Ataturk ၊ ေတာင္အာဖရိက ႏိုင္ငံက နယ္လဆင္ မင္ဒဲလား၊ ေနာက္ဆံုးေပးလို႕ ရတဲ့ ဥပမာေတြက သဲကႏၱာရထဲမွာ ေနခဲ့တဲ့ ဂ်ီးဆပ္နဲ႕ ၊ ဒုကၠရ စရိယာ က်င့္ေတာ္မူခဲ့တဲ့ ဗုဒၶဘုရားရွင္ျမတ္။
အခုေခတ္ကာလမွာ ျဖစ္ပ်က္ခဲ့တာေတြကိုၾကည္႕ လိုက္ရင္ သူတို႕ သာမန္ဘ၀နဲ႕ ကင္းကြာခဲ့ရတာေတြဟာ Total Institution လုိ႕ ေခၚတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းေတြခ်ည္းေၾကာင့္ပဲ။ ဒါ့ေၾကာင့္မို႕ ဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္နဲ႕ Total Institution ေတြဟာ လားလားမွ ဆိုင္ႏိုင္စရာ အေၾကာင္းမရွိ။ စစ္တပ္ဆိုတာ ဘယ္လို Institution မ်ိဳးလဲ ကၽြန္ေတာ္တို႕ ေရးခဲ့ဘူးပါတယ္။ အဘက္ဘက္က ဖိႏွိပ္ခ်ဳပ္ျခယ္မႈေတြ၊ ေၾကာက္ရြ႕ံ မႈေတြနဲ႕ ျပည္႕ ေနရတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းမ်ိဳး။ ဒါမ်ိဳး ေခါင္းေဆာင္ရႏိုင္စရာ အေၾကာင္းမရွိ။
ဒါေပမဲ့ ဒါမ်ိဳးသာမန္နဲ႕ ကင္းကြာေနခဲ့ရတဲ့ အခ်ိန္ေတြဟာ သူတို႕ ကို မတူညီတဲ့ အျမင္ပံုစံေတြကို ရရွိလာေစတယ္။ သူတို႕ ရဲ႕ ဘ၀ေတြရင္းႏွီးျမဳပ္ထားတဲ့ ကိစၥေတြမ်ိဳးမွာ လံုး၀အခ်ိန္ေပးၿပီးေတာ့ လံုလံုးလ်ားလ်ား လုပ္ကိုင္လာႏိုင္ၿပီးေတာ့ အေၾကာင္းအရပ္တစ္စံုတစ္ရာမွာ ထူးခၽြန္စြာကၽြမ္း က်င္တဲ့သူေတြျဖစ္လာေစတယ္။ ဘာျဖစ္လို႕လဲ ဆိုေတာ့ Absolute Righteousness လို႕ ေခၚတဲ့ အႏိႈင္းမဲ့ေအာင္ သမာသမတ္ရွိမႈေတြက အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဆီမွာရွိၿပီးေတာ့ အဲဒီ့ သမာသမတ္ရွိမႈကပဲ ခိုင္ျမဲတဲ့ ယံုၾကည္မႈနဲ႕ ၾကံ႕ ၾကံ႕ ခိုင္ႏိုင္စြမ္းကို သူတို႕ေပးထားၿပီးသား ျဖစ္ေနတယ္ေလ။ ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဘာမ်ား စိုးရိမ္စရာရွိေနေသးလို႕လဲ။ မိမိတာ၀န္ပဲ မိမိေက်ေအာင္ ထမ္းၾကေပါ့။
ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဆီမွာ အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြအမ်ားႀကီး ရွိခဲ့ၿပီး၊ ရွိေနဆဲ၊ ရွိေနဦးမွာပဲ
ေကာင္းမြန္တဲ့ ကိုယ္က်င့္သိကၡာ၊ သန္႕ ရွင္းျဖဴစင္မႈ နဲ႕ အရည္အခ်င္းျပည္႕၀မႈေတြ ရွိၾကတဲ့ အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဟာ ေန႕တဓူ၀ ျဖစ္ပ်က္ေနၾကတဲ့ ဓမၼတာျဖစ္စဥ္ေတြရဲ႕ လႊမ္းမိုးမႈ ေအာက္မွာ ေရာက္မေနၾကဘူး။ ျဖစ္ရိုးျဖစ္စဥ္ မဟုတ္တဲ့ အျဖစ္အပ်က္ေအာက္မွာပဲ သူတို႕ ႀကံဳေတြ႕ တည္ရွိေနၾကရတာမ်ားတယ္။ မိမိကိုယ္ပိုင္မူ၀ါဒေတြ လိုအပ္ခ်က္ေတြကိုဦးစားေပးမႈ မရွိဘူး။ လူေတြက အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနာက္ကို လိုက္တယ္ဆိုတာ ခ်စ္ခင္မႈ၊ ျမတ္ႏိုးမႈ၊ ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ထားရွိမႈနဲ႕ ႀကီးမားတဲ့ သစၥာရွိမႈ နဲ႕ ေမတၱာထားမႈ အစရွိတာေတြနဲ႕ လုိက္ပါ ေထာက္ခံၾကတာျဖစ္တယ္။ ေၾကာက္ရြံ႕ လို႕ ၊ ေၾကာက္ရြံ႕ မႈ ေၾကာင့္ လံုး၀မဟုတ္ဘူး။ ေနာက္လိုက္ေတြဟာ ယံုၾကည္မႈနဲ႕ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနာက္ကို လိုက္တယ္။ ယံုၾကည္တဲ့ အတိုင္းလဲ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ဟာ စြမ္းေဆာင္မႈရွိတာပဲ။
အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဖြဲ႕ စည္းထားတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းေတြဟာ တစ္ျခားအသင္းေတြ ဖြဲ႕စည္းပံုနဲ႕ မတူကြဲျပားေနတတ္တယ္။ အဲဒီ့ေခါင္းေဆာင္ရဲ႕ ေနရာကို ဆက္ခံဘုိ႕ လူရွာရာမွာလဲ ခက္ခဲတယ္။ (ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဂရုျပဳသင့္ပါတယ္) ေနာက္ဆံုးတစ္ခ်က္ဟာ ဒါမ်ိဳး ေခါင္းေဆာင္ေတြ အားလံုးေလာက္နီးနီးဟာ အခ်ိန္ကာလ တစ္ခုစီအထိ သာမန္ျဖစ္ပ်က္ေနတဲ့ အေျခအေနေတြနဲ႕ အျပင္ဘက္ကို ေရာက္ေနေလ့ရွိၾကတယ္။ အဲဒါမ်ိဳးအခ်ိန္ေတြမွာ ေခါင္းေဆာင္ေတြရဲ႕ စိတ္ကူးနဲ႕ လမ္းညႊန္ခ်က္ေတြကို ဘယ္လိုရရွိပံုေဖာ္ၾကမလဲ။ ဒါမ်ိဳး ျဖစ္ပ်က္ခဲ့တဲ့ အေျခအေနေတြကို ဥပမာေတြအမ်ားႀကီးေပးလို႕ ရတယ္။ ဂ်ာမနီရဲ႕ ဥေသွ်ာင္ Bismarck ၊တူရကီႏိုင္ငံရဲ႕ ပထမဆံုး သမၼတ Ataturk ၊ ေတာင္အာဖရိက ႏိုင္ငံက နယ္လဆင္ မင္ဒဲလား၊ ေနာက္ဆံုးေပးလို႕ ရတဲ့ ဥပမာေတြက သဲကႏၱာရထဲမွာ ေနခဲ့တဲ့ ဂ်ီးဆပ္နဲ႕ ၊ ဒုကၠရ စရိယာ က်င့္ေတာ္မူခဲ့တဲ့ ဗုဒၶဘုရားရွင္ျမတ္။
အခုေခတ္ကာလမွာ ျဖစ္ပ်က္ခဲ့တာေတြကိုၾကည္႕ လိုက္ရင္ သူတို႕ သာမန္ဘ၀နဲ႕ ကင္းကြာခဲ့ရတာေတြဟာ Total Institution လုိ႕ ေခၚတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းေတြခ်ည္းေၾကာင့္ပဲ။ ဒါ့ေၾကာင့္မို႕ ဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္နဲ႕ Total Institution ေတြဟာ လားလားမွ ဆိုင္ႏိုင္စရာ အေၾကာင္းမရွိ။ စစ္တပ္ဆိုတာ ဘယ္လို Institution မ်ိဳးလဲ ကၽြန္ေတာ္တို႕ ေရးခဲ့ဘူးပါတယ္။ အဘက္ဘက္က ဖိႏွိပ္ခ်ဳပ္ျခယ္မႈေတြ၊ ေၾကာက္ရြ႕ံ မႈေတြနဲ႕ ျပည္႕ ေနရတဲ့ အဖြဲ႕ အစည္းမ်ိဳး။ ဒါမ်ိဳး ေခါင္းေဆာင္ရႏိုင္စရာ အေၾကာင္းမရွိ။
ဒါေပမဲ့ ဒါမ်ိဳးသာမန္နဲ႕ ကင္းကြာေနခဲ့ရတဲ့ အခ်ိန္ေတြဟာ သူတို႕ ကို မတူညီတဲ့ အျမင္ပံုစံေတြကို ရရွိလာေစတယ္။ သူတို႕ ရဲ႕ ဘ၀ေတြရင္းႏွီးျမဳပ္ထားတဲ့ ကိစၥေတြမ်ိဳးမွာ လံုး၀အခ်ိန္ေပးၿပီးေတာ့ လံုလံုးလ်ားလ်ား လုပ္ကိုင္လာႏိုင္ၿပီးေတာ့ အေၾကာင္းအရပ္တစ္စံုတစ္ရာမွာ ထူးခၽြန္စြာကၽြမ္း က်င္တဲ့သူေတြျဖစ္လာေစတယ္။ ဘာျဖစ္လို႕လဲ ဆိုေတာ့ Absolute Righteousness လို႕ ေခၚတဲ့ အႏိႈင္းမဲ့ေအာင္ သမာသမတ္ရွိမႈေတြက အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြဆီမွာရွိၿပီးေတာ့ အဲဒီ့ သမာသမတ္ရွိမႈကပဲ ခိုင္ျမဲတဲ့ ယံုၾကည္မႈနဲ႕ ၾကံ႕ ၾကံ႕ ခိုင္ႏိုင္စြမ္းကို သူတို႕ေပးထားၿပီးသား ျဖစ္ေနတယ္ေလ။ ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဘာမ်ား စိုးရိမ္စရာရွိေနေသးလို႕လဲ။ မိမိတာ၀န္ပဲ မိမိေက်ေအာင္ ထမ္းၾကေပါ့။
ကၽြန္ေတာ္တို႕ ဆီမွာ အဲဒါမ်ိဳးေခါင္းေဆာင္ေတြအမ်ားႀကီး ရွိခဲ့ၿပီး၊ ရွိေနဆဲ၊ ရွိေနဦးမွာပဲ
လြပ္လပ္ေရးဖခင္ ဗိုလ္ခ်ဳပ္ေအာင္ဆန္း
ျပည္သူ႕ အခ်စ္ေတာ္ ေဒၚေအာင္ဆန္းစုၾကည္။
မ်ိဳးခ်စ္ေက်ာင္းသားေခါင္းေဆာင္ေတြ။
ကၽြန္ေတာ္တို႕ တင္ျပခဲ့တဲ့ ေခါင္းေဆာင္မႈပံုစံမ်ိဳးနဲ႕ ေခါင္းေဆာင္ေတြက
Charismatic Leadership နဲ႕ Charismatic Leaders
အက်င့္ပ်က္ စစ္ေခြးေတြနဲ႕ ေအာက္တန္းစား ေအာက္ဆြဲေတြကို ကၽြန္ေတာ္တို႕ တစ္ခုေမးလိုက္ခ်င္တယ္။
ငါတို႕ရဲ႕ ေခါင္းေဆာင္ေတြက ဒီလိုမ်ိဳး။ မင္းတို႕ ေခါင္းေဆာင္ေတြက ဘယ္လိုမ်ိဳးလဲလို႕။
ေတြးၾကည္႕လိုက္ေတာ့ ရာဒိုဗန္ ခရာဒစ္ရွ္ ကို ေျပးျမင္လိုက္မိတယ္။
ဒါပါပဲ။
No comments:
Post a Comment